در یک ماه گذشته در شهر اهواز شاهد تجمع کادر سلامت مقابل استانداری خوزستان، و در کرمانشاه تجمع مقابل استانداری کرمانشاه بودیم. پرستاران بیمارستان مهدیه تهران نیز با برپایی تجمع نسبت به عدم رسیدگی مسئولان به مطالبات صنفی و معیشتی خود اعتراض کردند. جمع آوری طومار کادر اورژانس بندرِ گز در اعتراض به اضافه کاری اجباری با پرداختی های پائین از سوی مسئولین تنها یک جواب گرفت: پرستاران و کادر درمان مکلف به انجام وظیفه و انجام کار هستند. پرستاران دانشکده علوم پزشکی شهرستان مراغه طی نامه جمعی به بازرسی دانشکده علوم پزشکی مراغه خواهان پرداخت تعرفه ۱۴۰۱ شدند. هنوز پاسخی به آنها داده نشده است. در همین دوره امامان جمعه شهرهای قم و رشت در خطبه های نماز جمعه از ایثار و فداکاری پرستاران گفتند و اینکه حق پرستار این نیست.
اعتراض به عدم پرداخت معوقات مزدی و فوق العاده خاص، تعرفه های ناعادلانه، اضافه کاری های اجباری و اجرای نامناسب تعرفه گذاری خدمات پرستاری از مطالبات مشترک معترضین بود. کمبود نیروی پرستاری و حقوق های پائین از جمله مواردی هستند که منجر به خشونت علیه پرستاران، و کاهش کیفیت خدمات پرستاری به بیماران شده است. رئیس خانه پرستار، که تشکل وابسته به حکومت است، ضمن صحه گذاشتن به آن معترف شد که برخورد حکومت، امنیتی و احضار معترضین بوده است. هم چنین در برخورد با مطالبه تعرفه های پرستاری، رئیس دانشگاه علوم پزشکی تهران دوباره وعده داد که در حال پیگیری حل مسائل تعرفه گذاری هستیم، باید صبوری کنیم تا مشکلات برطرف شود.
کمبود تعداد پرستار نسبت به نیاز بیماران، ناخشنودی از میزان حقوق، فشار روانی و استرس ناشی از کار، فشار فیزیکی ناشی از کار، کمبود زمان برای بحث و تبادل نظر علمی با همکاران، شیفت کاری، کار در روزهای آخر هفته و تعطیلات رسمی، عدم رضایت از عملکرد کارفرما، و عدم مطابقت کار با تحصیلات پرستاری از جمله مشکلاتی هستند که حلّ آنها مشارکت و مداخله سازمان یافته توده پرستاران را طلب می کند.
علیرغم اینکه پرستاران از قدرت بالائی برای فشار آوردن به کارفرما برای مطالبه خواست های اساسی خود برخوردارند، شیوه های اعتراضی آنها ابتدائی بوده و از سازمان یافتگی لازم برخوردار نیست. جمع آوری طومار، تجمعات اعتراضی دوره ای و بدون تداوم لازمه، عدم هماهنگی با پرستاران بخش های دیگر، یکه تازی تشکل های پرستاری وابسته به حکومت، و امید بستن به فتوای امامان جمعه، همه و همه ی این شیوه ها از سالها پیش از سوی بخش های گوناگون مزد و حقوق بگیران برای رسیدن به ابتکارات و خلاقیت های جمعی کنونی بکار گرفته شدند. ایجاد تشکل های مستقل و اعتراضات سازماندهی شده، و نزدیک شدن بخش های مختلف به همدیگر و همگرائی آنها در اعتراضات موضعی و مشترک از جمله مواردی هستند که مورد بحث و تبادل نظر این گروه ها قرار داشته و هرگروه و بخش بسته به سابقه مبارزاتی خود شکلی از این اشکال را به کار می گیرند. استفاده پرستاران از تجربیات دیگران مسیر دستیابی به مطالبات آنها را کوتاهتر خواهد کرد.
گام نخست و حداقلی در راستای تشکل یابی مستقل پرستاران ایجاد جمع کوچک هم اندیشی در شبکه های اجتماعی با هدف تبیین مطالبات و راهکارهای پیگیری آنهاست.
اتحاد کارگران انقلابی ایران
دهم دیماه 1402 برابر با سی و یکم دسامبر 2023
اتحاد کارگران انقلابی ایران 
بیان دیدگاه